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    广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处2018年招聘政府雇员10名公告

    2018-09-07 10:25 湛江人事考试网 来源:湛江事业单位招聘网湛江华图在线咨询

      湛江人事考试网发布招考公告:广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处2018年招聘政府雇员10名公告,更多详细信息请阅读下文!更多广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处,广州市白云区政府雇员招聘的相关内容,请关注湛江人事考试网/湛江事业单位招聘网

    鹤龙街于2014年2月正式成立,位于白云区“白云新城”核心区西南部,总面积约6平方公里。街道下辖3个经济联社、11个社区居委会。街道地理位置优越,机场高速公路、白云大道、106国道、空港大道贯通南北,华南快速干线、白云三线和地铁二、三号线穿越辖内,黄边北路东与白云大道相连,西接新广花公路,路网完善,交通便利。街道着眼现实,立足发展,围绕白云新城“四轴三站”,着力建设五个产业功能区——创意产业集聚区、法律服务集聚区、信息产业集聚区、生物医药产业集聚区和汽车展贸集聚区。

    现根据工作需要,经相关部门批准,我街定于近期面向社会公开招聘政府雇员,现公告如下:

    一、招聘人数及岗位

    计划招聘10人(详见附件1《岗位需求表》)。

    招聘范围:应届毕业生和社会上具有国家承认学历的全日制本科毕业以上人员,岗位年龄要求为35周岁以下。具有中级职称的,年龄可放宽至45周岁以下;具有高级职称的,年龄可放宽至50周岁以下。“岗位需求表”有明确要求的,以岗位需求表为准。

    年龄和学历、学位取得时间的计算截止日期是2018年8月31日。

    专业技术资格证取得时间:根据《广州市人力资源和社会保障局关于做好我市2017年度专业技术资格评审工作的通知》(穗人社函〔2017〕1456号),于2018年8月31日前完成评审工作。

    二、报考条件

    (一)具有中华人民共和国国籍,遵守国家法律、法规,未违反计划生育有关规定。

    (二)符合《岗位需求表》规定的学历、年龄、职称等要求,具有正常履行职责的身体条件。

    (三)具有良好的品德和职业道德,认同政府雇员身份,履行政府雇员义务。

    (四)同等条件下具有岗位相关工作经验者优先录用。

    (五)其他条件要求详见附件1《岗位需求表》。

    三、招聘程序

    本次招聘按照报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、政审、公示和录用等程序进行。

    (一)报名与资格审查

    1.报考网站:全国事业单位招聘网。

    2.报考时间:2018年9月10日至9月23日(如需延长报名时间,另行通知)。

    3.报考程序:报考人员登陆报考网站自行查询招考职位信息,网上填写报名申请材料,并按规定上传本人近期免冠彩底电子照片。

    4.每位报考者报名与考试时使用的身份证必须一致。报名提交的报考申请材料必须真实、准确,若提供虚假报考申请材料,一经查实即取消报考资格。

    5.查询资格审查结果:报考人员自行登录报考网站,查询资格审查结果。

    6.打印准考证:本次报名采用系统自动审核方式,审核通过后即可参加笔试。报考人员应于考试前自行登录报考网站打印准考证。

    (二)笔试                                                                      

    1.笔试具体时间、地点及要求详见准考证,按实际人数开考。

    2.笔试内容主要包括公共基础知识和专业相关知识,满分为100分,合格成绩为60分,达不到合格成绩的,不得进入面试,笔试按30%计入总成绩。

    3.笔试后5个工作日内,可查询笔试成绩。

    (三)资格复审

    面试前须进行资格复审。进入资格复审人员以笔试成绩由高到低的顺序按招考职位1:5的比例确定。

    1.进入资格复审的考生必须携带材料详见附件2《资格审查材料清单》。

    2.现场资格复审时间、地点另行通知。

    (四)面试

    1.据笔试成绩高低按拟聘人数1∶5确定面试人选(合格人选不足时按实际人数确定)。

    2.面试人员名单、时间和地点:在全国事业单位招聘网、白云信息网上进行公布。

    3.面试内容:综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力和应变处置能力等,面试满分为100分,合格成绩为60分,面试按70%计入总成绩。

    4.招考单位面试组认为没有合适人选的,该岗位可空缺。

    (五)政审和体检

    按招聘职位人数1:1的比例依总成绩(考生总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%)由高到低顺序确定考察对象。如出现总成绩相同,则以面试成绩高低顺序确定。

    考察由我街成立雇员招聘考察组,对考察对象的政治思想、学习和工作表现、遵纪守法等方面进行考察。

    考察不符合要求的取消应聘资格,并根据空缺名额和岗位人员情况由招考单位决定是否递补,如需递补,按照考试总成绩依次等额递补。

    考察通过后进行入职体检,体检不合格者取消应聘资格,同时根据空缺名额,按照考试总成绩依次等额递补。

    (六)公示及录用

    体检合格的确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在白云信息网公示5天,公示期满没有异议的,按有关规定办理聘用手续。

    四、工资待遇

    此次招聘为政府雇员,按照《白云区政府雇员工资福利管理实施办法》(云委办〔2017〕80号)执行。按照工作性质和岗位不同,执行相应的工资标准。工资实行定额包干制,包干经费含五险一金单位缴费部分。具体标准如下:

    行政辅助人员,按照行政辅助一级6万元/人/年的标准进行定额包干;

    专业技术人员,按照高级技术人员16万元/人/年,中级技术人员12万元/人/年,初级技术人员8万元/人/年的标准进行定额包干。

    同时,在定额包干的基础上,每年按照5-30%额外发放绩效考核奖励。

    本公告由广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处负责解释。

    咨询电话:86176060,高先生;举报投诉电话:86170600,张先生。(受理时间:周一至周五,上午8:30-12:00,下午2:00-5:30,节假日除外)

    附件:

    1.岗位需求表.xls

    2.资格审查材料清单.doc

    3.鹤龙街道2018年9月公开招聘政府雇员微信群.doc

    广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处

    2018年9月6日

      以上是广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处2018年招聘政府雇员10名公告的全部内容,更多关于湛江市事业单位招考公告,湛江市人力资源和社会保障局信息敬请关注湛江事业单位招聘网/湛江人事考试网

    (编辑:湛江华图)


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