2023年9月湛江市城市更新局招聘雇用制后勤服务人员1名公告
2023-09-14 18:58 湛江人事考试网 来源：湛江事业单位招聘网
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因工作需要，湛江市城市更新局现面向社会公开招聘雇用制后勤服务人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位与人数
办公室后勤服务岗工作人员1名。
二、报考条件及资格
(一)报考人员应具有以下条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
2.年龄为18周岁以上，35周岁以下;
3.具有本科学历，专业为：法学类、公共管理类。专业分类以《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》为准，报名应该取得相应毕业证书(2023年应届毕业生须于2023年8月前取得相应毕业证书);
4.具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力，有较强的事业心、工作责任心和团队合作精神，服务意识较强。
(二)有下列情形之一者不得报名
1.曾受过各类刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.有违法、违纪行为正在接受审查的;
4.尚未解除党纪、政纪处分的;
5.与我局在编在职工作人员有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的人员;
6.法律、法规规定的其他不得报考的情形。
三、招聘程序
本次招聘工作按照报名、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
(一)报名
1.报名方式：报名者将报名表、身份证、学历学位证、一寸彩色照片等报名材料发送至邮箱zjscsgxj@163.com。
2.报名时间：自发布之日起至2023年9月23日下午18:00止，逾期不再接受报名。
3.联系电话：0759-3223506。
4.报名材料：
(1)《湛江市城市更新局公开招聘雇用制后勤服务人员报名表》(附件1)，需要贴上本人近期一寸免冠彩色照片并签字扫描;
(2)有效期内的二代身份证扫描件、毕业证(附学历认证)电子版;如有学位证一并附上，并附上学位认证;
(3)有机关单位工作经历的，提供岗位经历证明材料。机关、国有企事业单位在职(岗)人员报考，须提供工作单位同意报考的书面证明。应届毕业生须提供就业推荐表或学校有关证明。
5.资格审核：
经审核符合条件的，将通过电话或短信方式通知，未通过初审的将不再另行通知。资格审核贯穿整个招聘过程，报考者须诚信报考，不得弄虚作假，如经查实为虚假内容和材料的，取消笔试和面试资格。
(二)笔试
1.笔试内容与分值。
通过资格审核的考生凭本人身份证参加笔试，主要测试考生公共管理理论水平、城市更新知识等，不指定考试参考用书，笔试总成绩为100分。
2.笔试时间、地点待定，另行通知。
(三)面试
1.根据计划聘用人数与面试人选1：5的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，确定面试入围人选。比例内末位考生出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入围人选。
2.面试方式：采取结构化面试方式进行。
3.面试时间、地点待定，另行通知。
4.考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩和面试成绩满分按100分计算，保留小数点后2位。
(四)体检考察
面试结束后，根据报名者笔试、面试总成绩按计划招聘人数1:1比例确定体检人选，到指定市直医疗机构(湛江市中心人民医院、广东医科大学附属医院、广东医科大学附属第二医院、湛江市第四人民医院)进行体检。由市城市更新局组成2人以上的考察组，按照有关规定，对体检合格的报名者进行考察。
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》的有关规定执行。如有体检不合格的，可在参加该岗位面试人员中择优递补体检人选。体检费由考生承担。
(五)聘用
考察结束后，将结果报请市城市更新局领导班子会议讨论确定拟聘用人员，名单将在湛江市城市更新局官网公示5个工作日。
公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，按有关程序办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消聘用资格，并视情况进行递补。
经公示无异议后，按管理权限报相关部门审批备案。
四、其他
(一)薪酬待遇参照湛江市同类人员标准执行;
(二)被聘用人员须在本单位工作满3年，如因个人原因违约，需要按照相关规定承担违约责任;
(三)本公告未尽事宜，由湛江市城市更新局负责解释。
附件：
1.湛江市城市更新局公开招聘雇用制后勤服务人员报名表.doc
湛江市城市更新局
2023年9月13日
原文标题：湛江市城市更新局公开招聘雇用制后勤服务人员公告
文章来源：www.zhanjiang.gov.cn/csgxj/gkmlpt/content/1/1803/post_1803815.html#381
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（编辑：湛江华图）
