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    随着人才竞争的日益激烈,市场上出现了一种“挖人公

    2021-11-11 20:33 湛江人事考试网 来源:广东华图教育

    题目

      [单选]

    随着人才竞争的日益激烈,市场上出现了一种“挖人公司”,其业务是为公司招募所需要的人才,包括从其他的公司中“挖人”。“挖人公司”自然不得同时帮助其他公司从自己的雇主处挖人。一个“挖人公司”的成功率越高,雇佣它的公司就越多。
    上述断定最能支持哪个结论:

    A . 一个“挖人公司”的成功率越高,能成为“挖人”目标的公司就越少
    B . 为了保护自己的人才不被挖走,一个公司不应雇佣“挖人公司”从别的公司挖人
    C . 为了有利于“挖进”人才的同时又确保自己的人才不被“挖走”,雇主的最佳策略是提高雇员的工资
    D . 为了有利于“挖进”人才的同时又确保自己的人才不被“挖走”,雇主的最佳策略是雇佣只为自己服务的“挖人公司”

      

    优质答案

      参考答案:A

      

    解析

      [华图教育参考解析]:

    第一步:分析题干
    ①雇佣→不能挖人
    ②成功率高→雇佣公司多

    第二步:分析选项
    A选项:根据②成功率越高,雇主越多,而根据①不能从自己雇主处挖人,那么能被挖人的公司就会越少,所以选A。

    B选项:根据①雇佣会就不能挖本公司的人,要保护自己的人才,应该要雇佣挖人公司,所以B错。

    C选项:“提高雇员的工资”无中生有,所以C错。

    D选项:雇佣只为自己服务的“挖人公司”只能保证该挖人公司不能从本公司挖人,但不能保证其他挖人公司不会挖人,所以D错。

    故本题选A。
    【2014-河北政法干警-090】

      以上是关于随着人才竞争的日益激烈,市场上出现了一种“挖人公的参考答案及解析。详细信息你可以登陆湛江公务员考试网。如有疑问,欢迎向华图教育企业知道提问。点击咨询>>>


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    (编辑:湛江华图)

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